धोरणे
POSH धोरण
कामाच्या ठिकाणी लैंगिक छळ रोखण्याचे आमचे धोरण, आणि तक्रार कशी करावी.
शेवटचे अपडेट: 5 मिनिटांचे वाचन
थोडक्यात
- कोणत्याही Kryzen कार्यस्थळ, फार्म साइट किंवा प्रशिक्षण सत्रात आम्ही लैंगिक छळ सहन करत नाही.
- तक्रारी posh@kryzen.com वर आमच्या अंतर्गत समितीकडे जातात.
- तुमची तक्रार 3 महिन्यांच्या आत करा. चौकशी 90 दिवसांत पूर्ण होते.
- तुमची तक्रार गोपनीय असते आणि सूडबुद्धीच्या कारवाईपासून तुम्हाला संरक्षण मिळते.
आमची बांधिलकी
Kryzen मधील प्रत्येकाला लैंगिक छळापासून मुक्त, सुरक्षित ठिकाणी काम करण्याचा आणि शिकण्याचा अधिकार आहे. आम्ही कोणत्याही प्रकारचा लैंगिक छळ सहन करत नाही.
हे धोरण कामाच्या ठिकाणी महिलांचा लैंगिक छळ (प्रतिबंध, मनाई आणि निवारण) कायदा, 2013, ज्याला POSH कायदा असेही म्हणतात, त्याचे पालन करते.
हे कोणाला आणि कुठे लागू होते
- कायमस्वरूपी, कंत्राटी, तात्पुरते किंवा अर्धवेळ असलेले कर्मचारी
- इंटर्न, प्रशिक्षणार्थी आणि सल्लागार
- भेट देणारे, आणि आमच्या प्रशिक्षण सत्रांतील विद्यार्थी व शेतकरी
- आमची कार्यालये, कारखाना, गोदाम, एक्सपीरियन्स सेंटर आणि फार्म साइट
- कामासाठी प्रवास, ग्राहकांची स्थळे, कार्यक्रम, आणि कामाशी संबंधित कॉल, चॅट किंवा संदेश
लैंगिक छळ म्हणजे काय
लैंगिक छळ म्हणजे प्रत्यक्ष, लेखी किंवा ऑनलाइन, लैंगिक स्वरूपाचे कोणतेही नको असलेले वर्तन. उदाहरणार्थ:
- नको असलेला स्पर्श किंवा शारीरिक संपर्क
- एखाद्याकडे लैंगिक उपकाराची मागणी करणे किंवा दबाव आणणे
- लैंगिक टिप्पण्या, विनोद किंवा एखाद्याच्या शरीराविषयीचे शेरे
- लैंगिक प्रतिमा, व्हिडिओ किंवा संदेश दाखवणे
- लैंगिक स्वरूपाचे इतर कोणतेही नको असलेले शारीरिक, शाब्दिक किंवा अशाब्दिक वर्तन
- लैंगिक उपकाराच्या बदल्यात चांगल्या वागणुकीचे आश्वासन, किंवा वाईट वागणुकीची धमकी
आमची अंतर्गत समिती
तक्रारी स्वीकारण्यासाठी आणि त्यांची चौकशी करण्यासाठी POSH कायद्याअंतर्गत आमची अंतर्गत समिती स्थापन केली आहे. तिचे सदस्य आहेत:
Pप्रिया देवकर
Jजिया धुस्सा
तुम्ही समितीशी फक्त तिच्या ईमेलद्वारे, posh@kryzen.com, संपर्क साधू शकता.
तक्रार कशी करावी
- posh@kryzen.com वर समितीला लिहा. लिहिणे कठीण वाटत असल्यास, समिती तुम्हाला मदत करेल.
- काय घडले ते सांगा ते कधी आणि कुठे घडले, कोण सहभागी होते, कोणतेही साक्षीदार, आणि कोणतेही संदेश किंवा इतर पुरावे.
- वेळेत पाठवा घटनेच्या 3 महिन्यांच्या आत, किंवा ते एकापेक्षा जास्त वेळा घडले असल्यास शेवटच्या घटनेच्या. विलंबाचे योग्य कारण असल्यास समिती आणखी 3 महिन्यांपर्यंत परवानगी देऊ शकते.
पुढे काय होते
- समिती तुमच्या तक्रारीची पोच देते आणि प्रक्रिया समजावून सांगते
- तुम्ही मागितल्यास, समिती आधी समेटाद्वारे प्रकरण मिटवण्याचा प्रयत्न करू शकते. पैसा समेटाचा आधार असू शकत नाही
- अन्यथा, समिती चौकशी करते आणि दोन्ही बाजू ऐकते
- चौकशी 90 दिवसांत पूर्ण होते
- समिती कारवाईची शिफारस करते, आणि कंपनी त्यानुसार कृती करते
गोपनीयता आणि संरक्षण
- तुमची तक्रार, तुमची ओळख आणि चौकशी गोपनीय ठेवली जाते
- तक्रार केल्याबद्दल किंवा चौकशीत मदत केल्याबद्दल कोणालाही शिक्षा होणार नाही किंवा वाईट वागणूक मिळणार नाही
- तक्रारदार किंवा साक्षीदाराला धमकावणाऱ्या किंवा सूड घेणाऱ्या कोणावरही कठोर कारवाई होईल
- जाणूनबुजून खोटी किंवा दुष्ट हेतूने केलेली तक्रार केल्यास ती करणाऱ्या व्यक्तीवर कारवाई होऊ शकते
अंतर्गत समितीशी संपर्क साधा
अंतर्गत समितीशी फक्त ईमेलद्वारेच संपर्क साधता येतो.
अंतर्गत समितीचे सदस्य
प्रिया देवकर, जिया धुस्सा
समितीचा ईमेल